Cada vez más apps de control horario incorporan la geolocalización como una función clave. Gracias a esta tecnología, el fichaje se realiza desde el móvil registrando la ubicación exacta del empleado, lo que resulta especialmente útil en programas pensados para equipos comerciales, repartidores o técnicos en movilidad.
El papel de la geolocalización en el control horario
La geolocalización se ha convertido en una de las tecnologías más demandadas dentro del software de control horario. Permite registrar no solo la hora de entrada y salida, sino también el lugar exacto donde el trabajador realiza el fichaje. Esto aporta seguridad, transparencia y un mayor control en sectores con empleados en movilidad.
Además, este uso plantea dudas legales que conviene aclarar, ya que el fichaje con geolocalización debe cumplir ciertos requisitos de transparencia y protección de datos para ser válido.
¿Es legal fichar con geolocalización en el trabajo?
Sí, siempre que se informe al trabajador de forma clara, se respete la normativa de protección de datos y la geolocalización se use únicamente para fines relacionados con el control horario.
Ejemplos de software de control horario con geolocalización
Presentamos una selección de programas y apps que incorporan geolocalización como parte de su sistema de fichaje.
1. Kronjop
Kronjop permite fichar con geolocalización en el trabajo de forma sencilla y legal. Además, garantiza el cumplimiento normativo y ofrece asesoramiento especializado para pymes y autónomos que buscan seguridad en la gestión de jornada.
2. Bixpe
Bixpe es una app muy utilizada en España que permite fichar desde el móvil con geolocalización. Ofrece informes detallados y opciones de gestión de equipos en movilidad.
3. Tyver
Tyver facilita el registro de jornada con geolocalización puntual, ideal para empresas con trabajadores que cambian de ubicación constantemente.
4. Sesame HR
Sesame HR incluye un sistema de control horario digital con geolocalización, además de otras funciones de RRHH como gestión de vacaciones y ausencias.
5. Woffu
Woffu ofrece fichaje con geolocalización, control de ausencias y un panel de gestión intuitivo para responsables de RRHH.
6. Control Laboris
Control Laboris es una app que combina fichaje digital con geolocalización y recordatorios automáticos para los empleados.
7. Kenjo
Kenjo es un software de RRHH que integra control horario con geolocalización y otras funciones como evaluaciones de desempeño y gestión documental.
Ventajas de fichar con geolocalización en el trabajo
- Control preciso de la ubicación: garantiza que el fichaje se hace en el lugar correcto.
- Seguridad jurídica: al usarse bajo consentimiento y con transparencia.
- Gestión de equipos en movilidad: comerciales, técnicos o repartidores.
- Informes fiables: listos para inspecciones laborales.
- Reducción del fraude: evita fichajes por compañeros o desde lugares no autorizados.
Cómo elegir un software de control horario con geolocalización
- Legalidad: que cumpla con la normativa laboral y de protección de datos.
- Facilidad de uso: que cualquier empleado pueda fichar desde el móvil sin complicaciones.
- Compatibilidad: que funcione en iOS, Android y versiones web.
- Soporte y actualizaciones: asistencia en caso de incidencias.
- Funciones adicionales: como gestión de vacaciones, ausencias y reportes.
Conclusión
El software de control horario con geolocalización es una herramienta clave para empresas con equipos en movilidad. Permite fichar de forma legal, transparente y precisa, garantizando el cumplimiento normativo. Entre las distintas opciones, Kronjop es una buena solución para sectores que requieren geolocalización, gracias a su sencillez, seguridad y asesoramiento especializado. También destacan otras alternativas como Bixpe, muy popular en España por su capacidad de fichaje móvil con ubicación y sus completos informes, lo que la convierte en otra opción fiable para gestionar equipos en movimiento.
